Tin tức kế toán Người nước ngoài tham gia bảo hiểm y tế phải đóng theo mức nào? Đây là câu hỏi của nhiều doanh nghiệp có sử dụng lao động là người nước ngoài. Dưới đây Tin tức kế toán xin chia sẻ với bạn đọc qua bài viết ” Người nước ngoài đóng bảo hiểm y tế ở mức nào?”
Theo quy định tại khoản 2 Điều 1 Luật Bảo hiểm y tế 2008:
Luật này áp dụng đối với tổ chức, cá nhân trong nước và tổ chức, cá nhân nước ngoài tại Việt Nam có liên quan đến bảo hiểm y tế.
Do vậy, việc tham gia bảo hiểm y tế áp dụng cho mọi đối tượng sinh sống và làm việc tại Việt Nam, không phân biệt người Việt Nam hay người nước ngoài.
Khoản 1 Điều 17 Quyết định 595/QĐ-BHXH nêu rõ:
Người lao động làm việc theo hợp đồng lao động không xác định thời hạn, hợp đồng lao động có thời hạn từ đủ 3 tháng trở lên, người quản lý doanh nghiệp, quản lý điều hành hợp tác xã có hưởng tiền lương, làm việc tại các cơ quan, đơn vị, tổ chức… đều phải tham gia bảo hiểm y tế (BHYT).
Trên cơ sở đó, theo Điều 18 Quyết định này:
Tổng mức đóng BHYT hàng tháng của người lao động bằng 4,5% mức tiền lương tháng. Trong đó, người sử dụng lao động đóng 3%; người lao động đóng 1,5%. Tiền lương tháng đóng BHYT là tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc.
Có thể xác định mức đóng BHYT của người lao động nước ngoài trong năm 2020 như sau:
Mức đóng bảo hiểm y tế tối thiểu
|
Vùng |
Mức tiền lương tháng đóng BHXH bắt buộc |
Mức đóng BHYT của người nước ngoài |
|
Người làm việc trong điều kiện bình thường |
||
|
Vùng I |
4.420.000 đồng/tháng |
66.300 đồng/tháng |
|
Vùng II |
3.920.000 đồng/tháng |
58.800 đồng/tháng |
|
Vùng III |
3.430.000 đồng/tháng |
51.450 đồng/tháng |
|
Vùng IV |
3.070.000 đồng/tháng |
46.050 đồng/tháng |
|
Người đã qua học nghề, đào tạo nghề |
||
|
Vùng I |
4.729.400 đồng/tháng |
70.941 đồng/tháng |
|
Vùng II |
4.194.400 đồng/tháng |
62.916 đồng/tháng |
|
Vùng III |
3.670.100 đồng/tháng |
55.051 đồng/tháng |
|
Vùng IV |
3.284.900 đồng/tháng |
49.273 đồng/tháng |
|
Người làm việc trong điều kiện nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm |
||
|
Vùng I |
4.641.000 đồng/tháng |
69.615 đồng/tháng |
|
Vùng II |
4.116.000 đồng/tháng |
61.740 đồng/tháng |
|
Vùng III |
3.601.500 đồng/tháng |
54.022 đồng/tháng |
|
Vùng IV |
3.223.500 đồng/tháng |
48.352 đồng/tháng |
|
Người làm việc trong điều kiện đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm |
||
|
Vùng I |
4.729.400 đồng/tháng |
70.941 đồng/tháng |
|
Vùng II |
4.194.400 đồng/tháng |
62.916 đồng/tháng |
|
Vùng III |
3.670.100 đồng/tháng |
55.051 đồng/tháng |
|
Vùng IV |
3.284.900 đồng/tháng |
49.273 đồng/tháng |
Mức đóng bảo hiểm y tế tối đa
|
Thời gian |
Mức tiền lương tháng đóng BHXH bắt buộc |
Mức đóng BHYT của người nước ngoài |
|
Từ 01/01/2020 |
29.800.000 đồng/tháng |
447.000 đồng/tháng |
|
Từ 01/7/2020 |
32.000.000 đồng/tháng |
480.000 đồng/tháng |
Mức đóng bảo hiểm y tế tự nguyện của người nước ngoài
Người nước ngoài muốn tham gia BHYT tự nguyện thì hình thức duy nhất là đóng BHYT theo hộ gia đình. Điều này đồng nghĩa với việc, người nước ngoài phải có tên trong sổ hộ khẩu hoặc sổ tạm trú cùng các thành viên khác ở Việt Nam.
Theo điểm e khoản 1 Điều 7 Nghị định 146/2018/NĐ-CP, mức đóng BHYT của các thành viên trong hộ gia đình được xác định:
– Người thứ nhất đóng bằng 4,5% mức lương cơ sở;
– Người thứ 2 đóng bằng 70% mức đóng của người thứ nhất;
– Người thứ 3 đóng bằng 60% mức đóng của người thứ nhất;
– Người thứ 4 đóng bằng 50% mức đóng của người thứ nhất;
– Từ người thứ 5 trở đi đóng bằng 40% mức đóng của người thứ nhất.
Do đó, mức đóng bảo hiểm y tế của người nước ngoài khi tham gia BHYT theo hộ gia đình như sau:
|
Thành viên hộ gia đình |
Từ 01/01/2020 – 30/6/2020 |
Từ 01/7/2020 – 31/12/2020 |
|
Người thứ 1 |
67.050 đồng/tháng |
72.000 đồng/tháng |
|
Người thứ 2 |
46.935 đồng/tháng |
50.400 đồng/tháng |
|
Người thứ 3 |
40.230 đồng/tháng |
43.200 đồng/tháng |
|
Người thứ 4 |
33.525 đồng/tháng |
36.000 đồng/tháng |
|
Người thứ 5 trở đi |
26.820 đồng/tháng |
28.800 đồng/tháng |
Trên đây là những thông tin về mức đóng bảo hiểm y tế người nước ngoài năm 2020. Có thể thấy, luôn có sự tôn trọng và bình đẳng giữa người Việt Nam và người nước ngoài khi tham gia BHYT. Đây là quyền lợi thiết thực của người lao động và cũng là nghĩa vụ của doanh nghiệp Việt Nam khi sử dụng lao động là người nước ngoài.
